Isi kandungan:

Apakah keburukan huraian kerja?
Apakah keburukan huraian kerja?

Video: Apakah keburukan huraian kerja?

Video: Apakah keburukan huraian kerja?
Video: Info Kerja “Hourly “ di Australia ***Kebaikan dan Keburukan*** 2024, Mungkin
Anonim

Yang paling besar kelemahan deskripsi kerja kadangkala ia boleh menjadi terlalu tegar dalam erti kata jika pekerja mempunyai keupayaan untuk melaksanakan tugas lain dalam syarikat tetapi disebabkan oleh penerangan daripada pekerjaan dia tidak boleh melakukan tugas itu malah akan menyebabkan kekecewaan dalam fikiran pekerja dan secara tidak langsung ia juga

Selain itu, apakah batasan huraian kerja?

Salah satu yang utama keburukan huraian kerja adalah batasan pekerja boleh meletakkan pada dirinya sendiri kerana Deskripsi kerja . Seseorang pekerja boleh enggan melakukan tugas lain yang tidak disenaraikan dalam Deskripsi kerja . Ini boleh mengecewakan pengurus dan penyelia dan mengehadkan produktiviti kakitangan dan pekerja.

Seterusnya, persoalannya, apakah kelebihan huraian kerja? Penerangan mengenai pekerjaan akan membantu meningkatkan keupayaan anda untuk mengurus kakitangan anda dengan cara berikut: menyediakan anda alat rujukan penting dalam isu pertikaian dengan pekerja anda. memberi anda titik rujukan utama untuk isu disiplin. menjelaskan jangkaan anda terhadap pekerja anda.

apakah keburukan analisis kerja?

Kelemahan Analisis Kerja

  • Memakan Masa: Kelemahan terbesar proses Analisis Kerja ialah ia sangat memakan masa.
  • Melibatkan Kecondongan Peribadi: Jika pemerhati atau penganalisis kerja ialah pekerja dari organisasi yang sama, proses itu mungkin melibatkan kesukaan dan ketidaksukaan peribadinya.

Apakah kelemahan spesifikasi orang?

Sesetengah keburukan dinyatakan di bawah: Ia adalah proses yang memakan masa kerana ia perlu sangat teliti dan lengkap. A pekerjaan penerangan adalah terikat masa dan berubah dengan perubahan teknologi dan perubahan keperluan pengetahuan & kemahiran.

Disyorkan: