Isi kandungan:

Apakah faktor yang mempengaruhi produktiviti?
Apakah faktor yang mempengaruhi produktiviti?

Video: Apakah faktor yang mempengaruhi produktiviti?

Video: Apakah faktor yang mempengaruhi produktiviti?
Video: EKONOMI T4 : 4.2.2 Menjelaskan faktor-faktor yang mempengaruhi produktiviti 2024, November
Anonim

Lapan faktor utama yang mempengaruhi produktiviti ialah:

  • Teknikal faktor ,
  • Pengeluaran faktor ,
  • Organisasi faktor ,
  • Kakitangan faktor ,
  • Kewangan faktor ,
  • Pengurusan faktor ,
  • Kerajaan faktor , dan.
  • Lokasi faktor .

Mengenai ini, apakah faktor yang mempengaruhi produktiviti pekerja?

11 Faktor Mengejutkan yang Boleh Menjejaskan Produktiviti

  • Perubahan Suhu. Apabila orang terlalu panas atau terlalu sejuk ia boleh membuat perbezaan dalam kerja mereka.
  • Mendengar muzik. Mendengar muzik adalah salah satu hobi kegemaran ramai orang.
  • Pencahayaan Bangunan.
  • Peralatan yang Tidak Mencukupi.
  • Kepuasan Pekerja.
  • Menyelesaikan Kesibukan.
  • Senaman yang kerap.
  • Kurang Latihan.

Begitu juga, apakah faktor yang akan meningkatkan produktiviti pekerja? Berikut ialah 11 strategi utama untuk meningkatkan produktiviti pekerja di tempat kerja dan memupuk budaya penglibatan.

  • Lengkapkan pasukan anda dengan alatan yang betul.
  • Tingkatkan kesesuaian budaya dengan pengambilan yang lebih baik.
  • Meningkatkan kemahiran pekerja dengan latihan.
  • Galakkan autonomi dengan tidak mengurus mikro.
  • Fokus pada masa depan dengan komunikasi yang jelas.

Seterusnya, persoalannya, apakah empat perkara yang boleh menghalang produktiviti?

  • Kurang hasil.
  • Jangkaan yang tidak realistik.
  • Kekurangan perancangan.
  • Mengubah keutamaan.
  • Kurang komitmen.
  • Tidak sesuai.
  • Tidak jelas tentang "gambaran besar"
  • Kurang kerja berpasukan.

Bagaimanakah anda meningkatkan produktiviti?

8 Cara Meningkatkan Produktiviti di Tempat Kerja

  1. Jadilah Cekap. Pertimbangkan cara perniagaan anda beroperasi pada masa ini dan terbuka kepada potensi mengubah cara anda bekerja.
  2. Perwakilan.
  3. Kurangkan Gangguan.
  4. Mempunyai Alat dan Peralatan yang Betul.
  5. Memperbaiki keadaan tempat kerja.
  6. Tawarkan Sokongan dan Tetapkan Matlamat Realistik.
  7. Amalkan Peneguhan Positif.
  8. Memastikan Pekerja Gembira.

Disyorkan: