Isi kandungan:
Video: Apakah yang dimaksudkan dengan kesan berbeza?
2024 Pengarang: Stanley Ellington | [email protected]. Diubah suai terakhir: 2023-12-16 00:21
Kesan yang berbeza di Amerika Syarikat undang-undang buruh merujuk kepada amalan dalam pekerjaan, perumahan dan kawasan lain yang memberi kesan buruk kepada satu kumpulan orang yang mempunyai ciri-ciri yang dilindungi lebih daripada yang lain, walaupun peraturan yang digunakan oleh majikan atau tuan tanah secara formal neutral.
Juga, apakah contoh impak yang berbeza?
Kesan yang berbeza sering disebut sebagai diskriminasi yang tidak disengajakan, sedangkan berbeza-beza rawatan adalah disengajakan. Untuk contoh , menguji semua pemohon dan menggunakan keputusan daripada ujian itu yang secara tidak sengaja akan menghapuskan pemohon minoriti tertentu secara tidak seimbang adalah impak yang berbeza.
Begitu juga, apakah itu kuiz impak berbeza? Berurusan dengan amalan pekerjaan yang rasional dan neutral pada wajahnya; tetapi kesan daripada amalan pekerjaan ialah ia mendiskriminasi secara kaedah dan sistematik terhadap kumpulan tertentu, atau kelas, individu.
Oleh itu, bagaimana anda mengira kesan berbeza?
Proses empat langkah menentukan kesan buruk:
- Kira kadar pemilihan bagi setiap kumpulan (bahagikan bilangan orang yang dipilih daripada kumpulan dengan bilangan pemohon daripada kumpulan itu).
- Tentukan kumpulan yang mempunyai kadar pemilihan tertinggi.
Bolehkah anda menuntut impak yang berbeza?
Di bawah mahkamah “ impak yang berbeza ” atau “buruk kesan ” analisis, seorang plaintif boleh menang dalam a tuntutan mahkamah dengan menubuhkan sebuah dasar atau amalan majikan memberi kesan kepada ahli kumpulan yang dilindungi secara tidak seimbang sehingga mahkamah boleh membuat kesimpulan diskriminasi daripada itu kesan.
Disyorkan:
Apakah yang dimaksudkan dengan materialiti berhubung dengan penyata kewangan?
Dalam perakaunan, materialiti merujuk kepada kesan peninggalan atau salah nyata maklumat dalam penyata kewangan syarikat terhadap pengguna penyata tersebut. Syarikat tidak perlu menggunakan keperluan piawaian perakaunan jika tiada tindakan sedemikian tidak penting kepada penyata kewangan
Apakah yang dimaksudkan dengan amalan buruh yang tidak adil?
Amalan buruh yang tidak adil ialah tindakan yang diambil oleh majikan atau kesatuan sekerja yang menyalahi undang-undang di bawah Akta Perhubungan Buruh Kebangsaan (NLRA) dan undang-undang buruh lain. Beberapa peraturan ini digunakan untuk interaksi antara majikan dan kesatuan; yang lain melindungi pekerja individu daripada layanan tidak adil oleh majikan atau kesatuan sekerja
Apakah yang dimaksudkan jika Saya Tidak Boleh melakukan perkara yang hebat Saya boleh melakukan perkara kecil dengan cara yang hebat?
Seperti kata pepatah lama, 'Jika anda tidak dapat melakukan perkara yang besar, lakukan perkara kecil dengan cara yang hebat.' Ini bermakna jika kita tidak mendapat peluang untuk melakukan perkara yang hebat, kita boleh memperoleh kejayaan dengan melakukan perkara kecil dengan sempurna
Apakah yang dimaksudkan dengan jualan pendek dengan kelulusan pihak ketiga?
Jualan singkat berlaku apabila pemilik rumah bersetuju untuk menjual rumahnya kepada pembeli bebas pihak ketiga dengan harga kurang daripada baki tertunggak pada gadai janjinya. Daripada perspektif pembeli rumah jualan pendek, proses kelulusan pihak ketiga (pemberi pinjaman) ini merupakan perbezaan utama antara jualan pendek dan jualan biasa
Apakah yang dimaksudkan oleh ahli ekonomi dengan pertumbuhan apakah faktor yang boleh menghasilkan pertumbuhan ekonomi?
Apakah faktor yang boleh menghasilkan pertumbuhan ekonomi? Jika kualiti atau kuantiti. tanah, buruh, atau perubahan modal. Jika gelombang imigresen meningkat