Isi kandungan:

Bagaimanakah anda menyenaraikan kemahiran pentadbiran pada resume?
Bagaimanakah anda menyenaraikan kemahiran pentadbiran pada resume?

Video: Bagaimanakah anda menyenaraikan kemahiran pentadbiran pada resume?

Video: Bagaimanakah anda menyenaraikan kemahiran pentadbiran pada resume?
Video: Tafakkurni kengaytirish/ Shayx Muhammad Sodiq Muhammad Yusuf 2024, November
Anonim

Kemahiran Insaniah Terbaik untuk Pembantu Tadbir

  1. Komunikasi (bertulis dan lisan)
  2. Keutamaan dan penyelesaian masalah.
  3. Organisasi dan perancangan.
  4. Penyelidikan dan analisis.
  5. Perhatian terhadap perincian.
  6. Khidmat Pelanggan.
  7. Etika Telefon.
  8. Kebijaksanaan.

Cuma, apakah 3 kemahiran terbaik seorang pembantu tadbir?

Kemahiran & kecekapan tertinggi Pembantu Tadbir:

  • Kemahiran melaporkan.
  • Kemahiran menulis pentadbiran.
  • Kemahiran dalam Microsoft Office.
  • Analisis.
  • Profesionalisme.
  • Penyelesaian masalah.
  • Pengurusan bekalan.
  • Kawalan inventori.

Mungkin ada yang bertanya, apakah yang perlu dimasukkan dalam resume pembantu tadbir? Bawa Pulang Utama

  • Tarik perhatian pengurus pengambilan pekerja dengan objektif atau ringkasan resume pembantu pentadbiran yang sempurna.
  • Fokus pada pencapaian untuk membuktikan anda berbaloi dengan emas.
  • Tunjukkan anda mendapat pendidikan yang betul dengan menyenaraikan kerja kursus dan latihan vokasional yang berkaitan.
  • Lada resume AA anda dengan kemahiran yang berkaitan.

Begitu juga orang bertanya, apakah contoh kemahiran pentadbiran?

Berikut adalah beberapa contoh kemahiran pentadbiran:

  • Pertubuhan. Mempunyai ruang kerja, komputer dan kalendar yang teratur boleh membantu anda menyelesaikan tugas pentadbiran dengan cara yang berkualiti dan cekap masa.
  • Komunikasi.
  • Kerja berpasukan.
  • Khidmat Pelanggan.
  • Tanggungjawab.
  • Pengurusan masa.

Bagaimanakah anda mengembangkan kemahiran pentadbiran?

Tingkatkan Kemahiran Pentadbiran Anda Dengan 6 Langkah Ini

  1. Teruskan latihan dan pembangunan. Siasat tawaran latihan dalaman syarikat anda, jika ada.
  2. Sertai persatuan industri. Menjadi aktif dalam organisasi seperti Persatuan Profesional Pentadbiran Antarabangsa.
  3. Pilih mentor.
  4. Sahut cabaran baru.
  5. Bantu organisasi bukan untung.
  6. Mengambil bahagian dalam pelbagai projek.

Disyorkan: