Bolehkah majikan menukar gaji anda tanpa notis California?
Bolehkah majikan menukar gaji anda tanpa notis California?

Video: Bolehkah majikan menukar gaji anda tanpa notis California?

Video: Bolehkah majikan menukar gaji anda tanpa notis California?
Video: Cara Proper Berhenti Kerja 2024, November
Anonim

California melakukannya tidak mempunyai a undang-undang menangani bila atau bagaimana an majikan boleh mengurangkan pekerja upah atau sama ada an majikan mesti menyediakan pekerja notis sebelum dimulakan gaji pengurangan. Lebih-lebih lagi, gaji pengurangan boleh hanya digunakan pada jam bekerja selepas itu perubahan itu dan tidak boleh digunakan pada jam yang sudah bekerja.

Lebih-lebih lagi, adakah sah bagi pekerjaan untuk mengurangkan gaji anda?

Jika majikan memotong pekerja bayar tanpa memberitahunya, ia dianggap sebagai pelanggaran kontrak. bayar potongan adalah sah selagi ia tidak dilakukan secara diskriminasi (iaitu, berdasarkan bangsa, jantina, agama dan/atau umur pekerja). Akan menjadi sah , pendapatan seseorang selepas potong gaji mestilah sekurang-kurangnya minimum upah.

berapa banyak notis yang perlu diberikan oleh majikan untuk menukar tarikh gaji? Apabila perubahan dibuat pada kontrak anda, majikan mesti memberi anda pemberitahuan bertulis mengenai ubah dalam tempoh empat minggu.

Memandangkan ini, bolehkah majikan menukar gaji anda daripada gaji kepada setiap jam tanpa notis?

pada- kehendak pekerjaan tidak hanya meliputi pemecatan, namun: An majikan boleh juga tukar status daripada di- kehendak pekerja -- termasuk, sebagai contoh, yang waktu pekerja, gaji , tajuk, tugas kerja, tapak kerja, dan sebagainya -- tanpa notis dan tanpa sebab.

Bolehkah majikan mengurangkan gaji anda secara sah di UK?

Ia adalah haram di United Kingdom untuk majikan untuk mengenakan a pengurangan dalam bayar merentasi semua mereka kakitangan. Untuk bayar dipotong untuk dikenakan kepada mana-mana pekerja , mereka persetujuan mesti terlebih dahulu diberikan untuk pengurangan itu akan menjadi sah.

Disyorkan: